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还需查看更多信息？金像电：公告本公司新增资金贷与子公司常熟金像电子及苏州金像电子金额达最近期财务报表净值百分之二以上
第二条　第23款1.事实发生日:104/03/23</p
2.接受资金贷与之:(1)公司名称:常熟金像电子有限公司(2)与资金贷与他人公司之关系:100%投资之子公司(3)资金贷与之限额(仟元):2693714(4)原资金贷与之余额(仟元):596695(5)本次新增资金贷与之金额(仟元):219835(6)是否为董事会授权董事长对同一贷与对象分次拨贷或循环动用之资金贷与:是(7)迄事实发生日止资金贷与余额(仟元):816530(8)本次新增资金贷与之原因:偿还旧借款(1)公司名称:苏州金像电子有限公司(2)与资金贷与他人公司之关系:100%投资之子公司(3)资金贷与之限额(仟元):2693714(4)原资金贷与之余额(仟元):1272434(5)本次新增资金贷与之金额(仟元):376860(6)是否为董事会授权董事长对同一贷与对象分次拨贷或循环动用之资金贷与:是(7)迄事实发生日止资金贷与余额(仟元):1649294(8)本次新增资金贷与之原因:偿还旧借款3.接受资金贷与公司所提供担保品之:(1)内容:无(2)价值(仟元):04.接受资金贷与公司最近期财务报表之:(1)资本(仟元):3239310(2)累积盈亏金额(仟元):-35941935.计息方式:固定利率1.3%及1.8%6.还款之:(1)条件:一年期;可提早还款(2)日期:7.迄事实发生日为止，资金贷与余额(仟元):58383838.迄事实发生日为止，资金贷与余额占公开发行公司最近期财务报表净值之比率:0.879.公司贷与他人资金之来源:金融机构、母公司10.其他应叙明事项:无
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集团资源：｜【苏州百硕 常熟金像电子sales面试】先是人事打电话面试，...-看准网
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苏州百硕 常熟金像电子sales面试
“先是人事打电话面试，...”
匿名用户&&&&面试苏州百硕 常熟金像电子的
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先是人事打电话面试，简单问了一些问题，后面邀请到公司面试，部门主...
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面试通过面试整体感受：一般面试难度：有难度
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面试先要经过海选，然后才能参加一面。初选是群面，就是自我介绍以及模拟情景销售，面试官很年轻很友善。一面的面试官就很有气场了，根据你的简历提出的问题都很尖锐，然后是问了两个在实际操作中容易遇到的问题的解决方法，也是群面。二面和三面都是一对一的面试，面试官都是你今后的boss，问的问题都挺难的，都是实操...
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做wifi开发的，笔试很简单，基本C，面试也就问了一些wifi方面的基本常识，问了一下supplicant里的东西，总体来说很轻松通过。
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先笔试，笔试内容主要是计算机操作系统、网络方面的一些知识，还有一点科技英语。一面：群面，20人，三个面试官。每个人轮流自我介绍后，抽一个英语topic。然后，面试官给大家一个话题，无领导讨论
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面试过程：
笔试加一面，一面外包，倾向比较乖的孩纸。
笔试难度不大，行测+专业题目。行测比国考简单太多，专业题是自己选择的类型，我选了综合支撑类，40题，其中人力资源考得比较多，常识就可以判断，不难，但是法律和审计一共大概十条题目跪的妥妥的。
一天后收到一面通知，两个hr，十人一小组群面。群面不很顺...
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先是hr面，随便聊聊天，问一些一般性的问题，比如对行业发展的看法，自己的优缺点等等，然后技术面，就先笔试一些最基本的题，硬件电路，最基本的难度不大，然后有一个工程师会面你做过哪些项目，做过什么，随便聊聊。
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1. 自我介绍补充。
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两轮面试加笔试，难也不难。
匿名用户&&&&面试的
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因为这是一个紧急招聘的岗位，加上我有一年的工作经验，所以没有笔试，直接是电话面试，问了一些简单的问题，例如自我介绍，为什么要离职，对HP 有什么了解，对应聘的职位有什么了解，等，很简单，要积极准备奥，真正的面试是项目经理直接面试的，去了有好多人，第一关是HR，主要是英语，为了我自我介绍，和我以前是干...
匿名用户&&&&面试的
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先是自我介绍，然后面试官会问一些项目的问题，问你对这个岗位的理解，问你经常用的编程语言，我自己因为研究生做的跟通信没有关系，又没有在自我介绍里面突出自己编程能力，导致被刷。个人感觉省公司的暑期实习很多岗位是和南方基地一起招聘的，蛮看重工程方面的能力，很注重开发，大家准备的时候注意突出自己这方面的东西...
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大概是9月投递的建立，直接在索尼日本官网上投递的，看中的是日本本部的新材料工程师以及锂电池研发工程师，测评有点难度压根做不完，还全是英语，我感觉自己都没戏了，结果做完了测评之后等了有半个多月，然后大概十月初的时候HR通过邮件让我去面试了！那个激动啊
打好领带西装啥的就上路了，HR让在上海的技术中心面...
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