中国规模最大的独立团购网站，年交易额分别为14.6、55、160、460亿元人民币，占据超过50%的市场份…阅读全文关注话题分享阅读全文28K2,234 条评论分享收藏感谢阅读全文14K1,554 条评论分享收藏感谢阅读全文13K393 条评论分享收藏感谢阅读全文12K1,190 条评论分享收藏感谢阅读全文12K763 条评论分享收藏感谢13,417&p&&i&摘要：&/i& 区块链从2008年聪哥提出到现在，因为中间很多币的热炒，加上这个东西偏技术很适合去忽悠人，尤其是经过了2017年区块链元年（确实有很多基于区块链的产品或公司诞生)。 所以最近区块链越来越火，火到了养鸡都用区块链，什么垃圾股粘上区块链都会暴涨，一个码农在婚恋网站个人资料里加了一句“区块链工程师”，短短几天，从无人问津立马收到了238封妹子的交友私信。 &/p&&p&区块链从2008年聪哥提出到现在，因为中间很多币的热炒，加上这个东西偏技术很适合去忽悠人，尤其是经过了2017年区块链元年（确实有很多基于区块链的产品或公司诞生)。&/p&&p&所以最近区块链越来越火，火到了养鸡都用区块链，什么垃圾股粘上区块链都会暴涨，一个码农在婚恋网站个人资料里加了一句“区块链工程师”，短短几天，从无人问津立马收到了238封妹子的交友私信。&/p&&p&不过，存在即合理，虽然有过渡夸大，但不可否认区块链带来的技术变革，必然会带来一些产品或思维模式的变革。我们能做的就是拥抱它，而不是错过之后临渊慕鱼。 &b&加上区块链在音乐行业有很多可能性&/b& ，所以我最近研究了下区块链技术，有了这篇文章。&/p&&p&码字太累，文章里部分是引用的，部分是自己理解写和画的。&/p&&p&因为比特币和区块链几乎是同时出来的东西，关系异常紧密，抛开任何一个去讲另外一个都不容易理解，所以本文先简单介绍比特币，然后引出重点介绍的区块链。&/p&&h2&&b&比特币篇&/b&&/h2&&h2&比特币是什么&/h2&&p&&b&比特币（Bitcoin，简称BTC）是目前使用最为广泛的一种数字货币，它无中心，匿名化，不属于任何国家和金融机构管理，通过旷工挖矿产生。&/b&&/p&&p&北京时间日，化名为“中本聪”的神秘人士在论坛中发表了一篇论文&a href=&https://link.zhihu.com/?target=https%3A//bitcoin.org/bitcoin.pdf& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&《比特币：一种点对点的电子现金系统》&/a& &/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-d9a74bfd31a76a5c99913f2_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&498& data-rawheight=&400& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&498& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-d9a74bfd31a76a5c99913f2_r.jpg&&&/figure&&p&之后第一笔比特币诞生于日，BTC是一种点对点（P2P）传输的数字加密货币，比特币被投资者称为“数字黄金”。比特币依据特定算法，通过大量的计算产生，不依靠特定货币机构发行，其使用整个P2P网络中众多节点构成的分布式数据库来确认并记录所有的交易行为，并使用密码学设计确保货币流通各个环节安全性，可确保无法通过大量制造比特币来人为操控币值。基于密码学的设计可以使比特币只能被真实拥有者转移、支付及兑现。同样确保了货币所有权与流通交易的匿名性。&/p&&p&&b&为了快速对比特币有一个全局概念，这里引用一网友给比特币写的诗（为了押韵，我改了一处）&/b&&/p&&p&&b&比特币-雪&/b& &/p&&p&安全透明无风险，稀缺恒定能发家。&/p&&p&椭圆曲线保安全，工作证明防双花。&/p&&p&交易匿名去中心，账本透明都可查。&/p&&p&技术大牛都说好，民主国家全用它。&/p&&p&投资速买莫犹豫，早买显卡把矿挖。&/p&&p&当年披萨一万币，如今一币一万八。&/p&&p&互联之初不努力，徒管马云叫爸爸。&/p&&p&如今天降中本聪，信比特币保全家。&/p&&h2&旷工和比特币是什么关系&/h2&&p&我认为矿工和比特币的关系有点像：XX。&/p&&p&解释这个问题其实又回到了比特币是怎么产生的：比特币总量2100万枚；从诞生之日开始，比特币约每10分钟释放出一定数量币，直到不能发放为止。&/p&&p&那么问题来了，这个币池怎么流转起来，池子里的币分给谁，当然分给劳动者，这也就就是旷工的角色。&/p&&p&&b&旷工就是通过比拼算力，基于一定的算法规则，来赢取比特币的个人或组织。&/b&&/p&&blockquote&旷工在争取比特币的同时，也在帮忙维护整个底层系统的数据同步存储等工作；&/blockquote&&h2&总共多少比特币可挖、难度和速度怎么控制的&/h2&&p&比特币总量2100万枚，2009年第一笔被中本聪挖到开始，前4年每块送50个，以后每隔4年减半，一直减到不可发放的单位（1BTC=聪），大概发放到2140年结束。&/p&&p&为了控制速度，挖矿难度值随着每个区块的创建时间长短，一段时间内动态调控，达到约10分钟一个的目标；&/p&&p&新难度值 = 旧难度值 * ( 过去2016个区块花费时长 / 20160 分钟 )，当前难度值查询 &a href=&https://link.zhihu.com/?target=https%3A//btc.com/stats/diff& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&https://&/span&&span class=&visible&&btc.com/stats/diff&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&h2&比特币优缺点&/h2&&p&&b&优点&/b&&/p&&ul&&li&去中心&/li&&li&开放性&/li&&li&安全性&/li&&li&匿名性&/li&&/ul&&p&&b&缺点&/b&&/p&&ul&&li&区块容量和交易速度限制&/li&&li&挖矿浪费巨大资源&/li&&li&缺少图灵完备性&/li&&li&价格波动大&/li&&/ul&&h2&9大比特币地址&/h2&&p&&b&接着来看看有意思的&/b& &b&&a href=&https://link.zhihu.com/?target=http%3A//www.8btc.com/9-bitcoin-addresses& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&9大比特币地址&/a&&/b&&/p&&h2&同类的币有哪些&/h2&&p&&b&常见的有BTC比特币、BCH比特币现金、ETH以太币、LTC 莱特币、MLGB等等等等等，下面举例&/b&&/p&&p&&b&BCH比特币现金&/b&&/p&&p&由于比特币协议规定，平均10分钟诞生一个区块。区块的大小只有 1MB，最多只能包含2000多笔交易。也就是说，比特币网络每10分钟，最多只能处理2000多笔交易，换算一下，就是处理速度为3～5笔/秒。这已经成为制约比特币发展的一个瓶颈。&/p&&p&基于这些问题，比特币维护团队内部开始不断有分歧，但迟迟没有进展，陆续有人退出。一直到2017年8月区块链发生了一次分叉，诞生了一个新协议，称为 Bitcoin Cash（简称 BCH）.BCH 的协议是在 core 版本的代码基础上删除了&隔离见证&，同时将区块大小增加到 8M 而形成的。&/p&&blockquote&估计很多同学看到隔离见证四个字有点迷惑，这个名字确实拗口 ，这个技术本来是比特币为了增加区块交易容量而设计的，简单理解就是有了这个，可以让1M的区块容纳更多的交易。底层是把签名验证信息用指针指向了另外一个地方。话说bitcore 团队部分人为什么不同意增加块的大小，宁愿去用隔离见证实现，当然他们都不是傻子，他们应该是更多从安全出发考虑的.&/blockquote&&p&&b&ETH以太币&/b&&/p&&p&2013年，19岁的VitalikButerin(我叫他小马，如图)在一本主题为“以太坊白皮书（下一代智能连接与去中心化应用平台）的书中首次提到了以太币的构想。随后在2014年，以太币的算法及协议正式落地，并募集了1.5亿美元，系统于日最终完成。以太币底层系统是基于以太坊构建的。&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-5fc5dce46d63ecbd5844_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&956& data-rawheight=&778& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&956& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-5fc5dce46d63ecbd5844_r.jpg&&&/figure&&h2&&b&区块链篇&/b&&/h2&&h2&区块链是社么&/h2&&p&用一句话解释区块链：&/p&&p&从技术角度：无中心，分布式数据库；&/p&&p&非技术：区块链好比一本公开的账簿，它记录了自比特币诞生以来的所有交易，任何人(也可能要授权)都可自行下载、查看甚至记录。一个区块相当于账簿上的一页。&/p&&blockquote&了解区块链，首先说下区块链这个词从哪里来的。区块链（Blockchain）的概念最早可以追溯到2008年中本聪的比特币白皮书，其实中本聪的论文里没有提及区块链，只是把数据结构用一些词来解释和定义。数据结构里有transaction，block，chain。后来者把整个体系拿出来，叫做blockchain。&/blockquote&&p&所以，比特币的底层设计思想，衍生出了blockchain这个词，区块链并没有使用牛掰的技术，而是提出了一个伟大的思想。从经济学和数学角度，结合一些技术（几乎所有的都是现有的，如非对称加密，数字签名，P2P等）构建了一套可持续、高安全、低维护的系统；&/p&&h2&区块链和比特币什么关系&/h2&&p&区块链是比特币的底层技术框架，比特币是基于区块链的一种产品表现，比特币是区块链技术的第一个应用，也是目前最成功的一个应用；基于区块链设计思想可以有多种产品表现，如以太币商业应用等；可以类比TCP协议于http 的关系；&/p&&blockquote&bitcoin牛逼的地方不在于技术，这些技术都存在很多年了，bitcoin牛逼的地方在于从经济的角度出来构建了一套系统，而这套系统包含了这些技术。所以本质上bitcoin牛逼之处的确在于巧妙的结合了这些技术，但牛逼之处也在于经济学与技术的完美结合。&/blockquote&&p&&b&如果要更深入的了解比特币或探索其他商业场景的可行性，必须要了解区块链技术原理.&/b&&/p&&h2&区块链周边生态&/h2&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-83b84d018acb2e_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&932& data-rawheight=&612& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&932& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-83b84d018acb2e_r.jpg&&&/figure&&h2&区块链有多火爆&/h2&&p&&b&坊间有人曰过：没有人工智能拯救不了的垃圾股，如果有，就上区块链。&/b&&/p&&p&区块链最近的火爆程度一点不亚于当时O2O、AR、AI, 像国内众安科技合作的某养鸡场都上了区块链。如果关联到股票市场更加火爆，美国软饮料公司长岛冰茶公司(The Long Island Iced Tea Corporation)的股价盘前交易中一度飙升500％，而原因是因为：该公司计划把名字改成“长区块链公司”(Long Blockchain Corp.)，准备探索区块链业务。&/p&&blockquote&从存在即合理的理论来看，如果区块链只是支撑了几个币而已，那么区块链完全不会到现在的火热程度。那么它到底有多神秘和全能呢&/blockquote&&h2&区块链和传统系统区分概览&/h2&&p&下图引用自腾讯区块链方案白皮书&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-0c5ecfb9f55a_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1078& data-rawheight=&1562& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1078& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-0c5ecfb9f55a_r.jpg&&&/figure&&blockquote&从上图可以看出，区块链具有去中心化、去信任化、可扩展、匿名化、安全可靠等特点；*&/blockquote&&h2&区块底层结构&/h2&&p&下图一个大块就相当于一个区块，上面带颜色的是区块头，灰色的是除了头之外的部分，共同构成了一个完整区块。&/p&&p&而几个区块串联起来就构成了区块链&/p&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/v2-24e996fafc5fcf3a23c59b44b188488a_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1396& data-rawheight=&1082& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1396& data-original=&https://pic4.zhimg.com/v2-24e996fafc5fcf3a23c59b44b188488a_r.jpg&&&/figure&&p&&b&一个区块的数据项：&/b&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-a107cc629c51e0_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&892& data-rawheight=&344& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&892& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-a107cc629c51e0_r.jpg&&&/figure&&p&一个真正的区块：&a href=&https://link.zhihu.com/?target=https%3A//blockchain.info/block/e0c609d53f4d56aadcf0646cdfd36& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&https://&/span&&span class=&visible&&blockchain.info/block/0&/span&&span class=&invisible&&e0c609d53f4d56aadcf0646cdfd36&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&官网区块链接图&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-eaeeace141d17108d48bbbdd_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1318& data-rawheight=&590& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1318& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-eaeeace141d17108d48bbbdd_r.jpg&&&/figure&&p&Magic no 魔术数没什么意义，就是一般很多软件里会刻意的当一个常量，可能为了装13或者标记，就像linux 上你把一个文件改了后缀，有了这个标记file 命令依旧知道他原来是什么文件;&/p&&p&其他几个字段看后面的单词应该就知道什么意思了，下面单独解释下Blockheader&/p&&p&&b&区块头 Blockheader&/b&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-b1f770aae4b934d1428b0_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1414& data-rawheight=&314& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1414& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-b1f770aae4b934d1428b0_r.jpg&&&/figure&&ul&&li&hashPrevBlock前一区块的256位HASH值,也是链的基础，该字段使得Block之间链接起来，形成一个巨大的“链条”。单个Block是很平常的数据结构，但以链式结构组织起来后却使得它们具有非常深远的意义;&/li&&li&Bits 当前目标HASH值，挖矿的难度和这个有很大关系，一个区块头的SHA256值必定要小于或等于目标HASH值，该区块才能被网络所接受，目标HASH越低，产生一个新区块的难度越大。&/li&&/ul&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-4dafeb2b58_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&666& data-rawheight=&103& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&666& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-4dafeb2b58_r.jpg&&&/figure&&ul&&li&如果还是不理解这个字段的意义，那可以把它想象为足球的球门，越小越难进，而且会越来越小&/li&&li&Nonce 随机数，产生HASH时用到它，不然每次hash 就一样了；&/li&&li&hashMerkleRoot&/li&&/ul&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-286b2dcc0ef_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&700& data-rawheight=&800& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&700& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-286b2dcc0ef_r.jpg&&&/figure&&p&这个hashMerkleRoot 是什么呢？&/p&&p&默克尔树（又叫哈希树）是一种二叉树，由一个根节点、一组中间节点和一组叶节点组成。最下面的叶节点包含存储数据或其哈希值，每个中间节点是它的两个孩子节点内容的哈希值，根节点也是由它的两个子节点内容的哈希值组成。&/p&&p&它的算法特性是，底层数据的任何变动，都会传递到其父亲节点，一直到树根。&/p&&p&&b&这种数据结构在处理比对或验证的应用场景中时，特别是在分布式环境下进行比对或验证时，会大大减少数据的传输量以及计算的复杂度。&/b&&/p&&p&像Git 版本控制系统，ZFS 文件系统以及我们自己下载电影常用的点对点网络 BT 下载，都是通过 Merkle Tree 来进行完整性校验的&/p&&h2&一个新区块产生的过程：&/h2&&ul&&li&节点监听全网交易，通过验证的交易进入节点的内存池，并更新交易数据的Merkle Hash值&/li&&li&更新时间戳&/li&&li&尝试不同的随机数(Nonce)，进行hash计算&/li&&li&重复该过程至找到合理的hash&/li&&li&打包block：先装入block meta信息，然后是交易数据&/li&&li&对外部广播出新block&/li&&li&其他节点验证通过后，链接至Block Chain，主链高度加一，然后切换至新block后面挖矿&/li&&/ul&&blockquote&新难度值 = 旧难度值 * ( 过去2016个区块花费时长 / 20160 分钟 )&/blockquote&&h2&区块的一般问题&/h2&&ul&&li&目前有多少个区块？、&/li&&/ul&&p&&a href=&https://link.zhihu.com/?target=https%3A//btc.com/stats& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&https://&/span&&span class=&visible&&btc.com/stats&/span&&span class=&invisible&&&/span&&/a&&/p&&ul&&li&区块的最大数量是多少？&/li&&/ul&&p&没有最大数量，区块以平均每10分钟一个的速度，源源不断地加到块链结尾。&/p&&ul&&li&甚至当所有的2100万个比特币全部被挖完，还是没有最大数量吗？&/li&&/ul&&p&对的，区块用来确认交易在某一特定时间存在，即使比特币全部被挖完，交易还是会发生，所以只要人们还在交易比特币，区块还会被创建。&/p&&ul&&li&如果两个矿场同时挖到一个区块怎么办？&/li&&/ul&&p&由于算哈希是随机的，加上网络有延迟，是有同时挖出两个区块的可能，然后不同的矿工根据他们收到的区块不同继续挖，然后还是有可能再出现分叉，但是几率会越来越小。&/p&&p&一般认为一个区块在最长链上后面跟了五个区块，就不可能被分叉了，挖矿公司实际上还会积极检测网络中的分叉然后主动放弃算力少的那个。&br&六个区块是根据该人拥有百分之一的算力刚好确认一个区块，但要进行6个区块确认的概率是100的六次平方分之一。这种情况可以说是相当于零。&/p&&ul&&li&可不可以作弊&/li&&/ul&&p&如果有恶意的攻击者为了作废你的交易，就在你交易所在的前一个块挖，然后保证它的分支比你的分支增长的快就可以，这种攻击却是是有成功的可能性，不过前提是你要拥有很大的算量，足够左右链的走势。如果你的算量可以占据全世界的51%，那么你就可以说控制了Bitcoin，这也就是传说中的51%攻击。话说回来，目前比特币基本被极大矿池垄断了，所以理论上不用超过51%就可以作弊。Bitcoin火爆之后一种专门为挖矿设计的刀片机产生--挖矿机（ASIC），其中中国矿工大量的使用挖矿机，据统计他们手里掌握了比特币网络中70%的算量，打破了Bitcoin的生态平衡，去中心化的数字货币体系出现了“中心化”&/p&&ul&&li&我想搞一个矿场，会不会赔本？看这里&/li&&/ul&&p&&a href=&https://link.zhihu.com/?target=https%3A//btc.com/tools/mining-calculator& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&https://&/span&&span class=&visible&&btc.com/tools/mining-ca&/span&&span class=&invisible&&lculator&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&h2&基于区块链上的比特币交易流程&/h2&&p&&b&简单地说，比特币交易就是把比特币从一个地址发送到另一个地址。打开比特币钱包，填写发送对象的地，发送即可完成交易。&/b&&/p&&p&栗子：A要给B 5个比特币?&/p&&ul&&li&A发广播。广播内容包含：&/li&&/ul&&p&a: 上一笔交易的 Hash（你从哪里得到这些比特币）;&/p&&p&b: 本次交易双方的地址；&/p&&p&c: 支付方的公钥；&/p&&p&d: 支付方的私钥生成的数字签名；?&/p&&ul&&li&旷工节点收到了A发来的广播，验证有效性，把这笔交易放到一个队列里&/li&&/ul&&p&找到上一笔交易，确认支付方的比特币来源；&/p&&p&算出支付方公钥的指纹，确认与支付方的地址一致，从而保证公钥属实；&/p&&p&使用公钥去解开数字签名，保证私钥属实；?&/p&&ol&&li&此时所有节点正在算题?&/li&&li&C算出了一个解，C广播给所有节点?&/li&&li&所有节点对C的结果进行验证?&/li&&li&验证成功后，C得到奖励比特币，所有节点建立新的区块，写入队列中交易，继续算下一题&/li&&/ol&&h2&区块链核心技术&/h2&&p&区块链没有用到新的技术，也不是一个单项的技术，而是一个集成了多方面研究成果基础之上的综合性技术。普遍认为有三项必不可缺的核心技术，分别是：共识机制、密码学原理和分布式数据存储。&/p&&p&&b&共识机制&/b&&/p&&p&所谓共识，是指多方参与的节点在预设规则下，通过多个节点交互对某些数据、行为或流 程达成一致的过程。共识机制是指定义共识过程的算法、协议和规则。 区块链的共识机制具备“少数服从多数”以及“人人平等”的特点，其中“少数服从多数” 并不完全指节点个数，也可以是计算能力、股权数或者其他的计算机可以比较的特征量。“人 人平等”是当节点满足条件时，所有节点都有权优先提出共识结果、直接被其他节点认同后并 最后有可能成为最终共识结果。&/p&&p&常见的共识机制（共有链场景）有：POW、POS、DPOS、PBFT，后面详细讲&/p&&p&&b&密码学原理&/b&&/p&&p&以上提到了比特币的一个特性是安全性，那么这个安全是怎么保证的，是不是会被挑战呢，此时就要了解下非对称性加密、比特币地址、公钥、私钥几个概念了。&/p&&p&&b&非对称加密&/b&&/p&&p&一句话讲就是：加密和解密所用的密钥是不一样的，所以叫“非对称”。 &/p&&p&非对称加密算法的两个密钥，一个称为公钥，一个称为私钥。&/p&&p&举一个栗子：“在已知x的情况下，通过算法很容易求得y，但是知道了y，反过来求x却非常非常的困难”。&/p&&p&看一道初中数学题，公式：y=3x^3+2x^2-1，假设x=1，然后你马上算出y=4。&/p&&p&那现在y=1的时候，x等于多少呢，可能有很多情况，那如果这个数学公式复杂到反过来计算要话费2的256次方次呢，至少在现在看不是几百万年可以完成的事情。&/p&&p&比特币的非对称性加密算法采用的是椭圆曲线加密算法。这种加密算法的应用范围很广，主要的三个技术 TLS、PGP以及SSH 都在使用它。具体椭圆加密算法本文不详细说，一个是这个三两句说不清楚，另一个是我也有几个地方存有疑惑。想详细研究这个的同学推荐看下下面这个图，很经典。&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-2ffcefa392a38df7b0d771_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1004& data-rawheight=&1018& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1004& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-2ffcefa392a38df7b0d771_r.jpg&&&/figure&&p&&b&公钥和私钥：&/b&&/p&&p&『私钥』用来生成『公钥』，也用来对交易进行签名。拥有了『私钥』就是拥有了对这个钱包余额的一切操作权力。保护『私钥』是所有比特币钱包应用最基本也是最重要的功能。&/p&&p&1.公开的密钥叫公钥，只有自己知道的叫私钥&/p&&p&2.用公钥加密的数据只有对应的私钥可以解密&/p&&p&3.用私钥加密的数据只有对应的公钥可以解密&/p&&p&4.用私钥可以生成公钥，反之不行&/p&&p&如果还是不理解建议度娘或谷歌下或者直接把HTTPS原理搞懂就好。&/p&&p&&b&比特币地址：&/b&&/p&&p&公钥太长了，所以就有更短一些的地址的概念，另一方面没有发送过交易的地址，并不想暴露自己的公钥，而地址是通过摘要算法生成的，不会暴露公钥的真实内容。&/p&&p&&b&公钥私钥地址之间的关系转换粗略过程见下图&/b&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-53c02d191f2c257bec313befcc68d6e1_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1484& data-rawheight=&402& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1484& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-53c02d191f2c257bec313befcc68d6e1_r.jpg&&&/figure&&p&&b&公钥私钥地址之间的关系转换详细过程见下图（如果看不懂可以略过）&/b&&/p&&figure&&img src=&https://pic3.zhimg.com/v2-fd17ec6f4311bea7ac44_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1286& data-rawheight=&1152& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1286& data-original=&https://pic3.zhimg.com/v2-fd17ec6f4311bea7ac44_r.jpg&&&/figure&&p&PS：为了更好的识别，比特币地址采用base58编码&/p&&p&&b&分布式存储&/b&&/p&&p&区块链中的分布式存储是参与的节点各自都有独立的、完整的数据存储。 跟传统的分布式存储有所不同，区块链的分布式存储的独特性主要体现在两个方面：&/p&&ul&&li&区块链每个节点都按照块链式结构存储完整的数据，传统分布式存储一般是将数据按照一定的 规则分成多份进行存储。&/li&&li&区块链每个节点存储都是独立的、地位等同的，也就是没有master，依靠共识机制保证存储的一致性，而传统分布式存储一般是通过中心节点往其他备份节点同步数据。数据节点可以是不同的物理机器，也可以是云端不同的实例。&/li&&/ul&&h2&常用共识算法对比&/h2&&p&&b&工作量证明机制(Proof of Work - PoW)&/b&&/p&&p&PoW是最熟知的一种共识机制。就如字面的解释，PoW就是工作越多，收益越大。这里的工作就是猜数字，谁能最快的猜出这个唯一的数字，谁就能做信息公示人。具体怎么猜，上面区块链底层结构里有讲过，这里不详细讲了。&/p&&p&&b&优点：&/b&&/p&&ul&&li&算法简单，容易实现；&/li&&li&节点间无需交换额外的信息即可达成共识；&/li&&li&破坏系统需要投入极大的成本；&/li&&/ul&&p&&b&缺点：&/b&&/p&&ul&&li&浪费能源；&/li&&li&共识达成的周期较长，不适合商业应用&/li&&/ul&&blockquote&应用案例：比特币&/blockquote&&p&&b&权益证明机制(Proof of Stake-PoS)&/b&&/p&&p&也称股权证明，类似于财产储存在银行，这种模式会根据你持有数字货币的量和时间，分配给你相应的利息。 &br&简单来说，就是一个根据你持有货币的量和时间，给你发利息的一个制度，在股权证明POS模式下，有一个名词叫币龄，每个币每天产生1币龄，比如你持有100个币，总共持有了30天，那么，此时你的币龄就为3000，这个时候，如果你发现了一个POS区块，你的币龄就会被清空为0。你每被清空365币龄，你将会从区块中获得0.05个币的利息(假定利息可理解为年利率5%)，那么在这个案例中，利息 = 3000 * 5% / 365 = 0.41个币，这下就很有意思了，持币有利息。&/p&&p&&b&优点：&/b&&/p&&p&在一定程度上缩短了共识达成的时间；不再需要大量消耗能源挖矿&/p&&p&&b&缺点：&/b&&/p&&p&还是需要挖矿，本质上没有解决商业应用的痛点&/p&&blockquote&应用案例：未来币，以太坊采用了Pow+POS的混合机制&/blockquote&&p&&b&授权股权证明机制(DPOS)&/b&&/p&&p&DPOS又称受托人机制，它的原理是让每一个持有比特股的人进行投票。从某种角度来看，DPOS有点像是议会制度或人民代表大会制度。如果代表不能履行他们的职责（当轮到他们时，没能生成区块），他们会被除名，网络会选出新的超级节点来取代他们&/p&&p&&b&优点：&/b&&/p&&p&大幅缩小参与验证和记账节点的数量，可以达到秒级的共识验证&/p&&p&&b&缺点：&/b&&/p&&p&整个共识机制还是依赖于代币，很多商业应用是不需要代币存在的&/p&&blockquote&应用案例：比特股&/blockquote&&p&&b&拜占庭共识算法（Practical Byzantine Fault Tolerance- PBFT）&/b&&/p&&p&PBFT也是一种常见的共识证明。它与之前几种都不相同，PBFT以计算为基础，也没有代币奖励。由链上所有人参与投票，少于（N-1）/3个节点反对时就获得公示信息的权利。&/p&&p&此图如果看不懂不影响继续往下看，可以回头单独研究PBFT&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-8bbdcb2f185_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1162& data-rawheight=&522& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1162& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-8bbdcb2f185_r.jpg&&&/figure&&p&&b&?优点：&/b&&/p&&ul&&li&系统运转可以脱离币的存在，pbft算法共识各节点由业务的参与方或者监管方组成，安全性与稳定性由业务相关方保证。&/li&&li&共识的时延大约在2~5秒钟，基本达到商用实时处理的要求。&/li&&li&共识效率高，可满足高频交易量的需求。&/li&&/ul&&p&&b&缺点：&/b&&/p&&ul&&li&区块数限制；当有1/3或以上记账人停止工作后，系统将无法提供服务；&/li&&/ul&&blockquote&应用：央行的数字货币、布萌区块链、 蚂蚁区块链平台&/blockquote&&h2&&b&区块链的发展版本&/b&&/h2&&ul&&li&比特币1.0是货币–与转账、汇款和数字化支付相关的密码学货币应用。&/li&&li&比特币2.0是合约–经济、市场和金融的区块链应用的基石，例如股票、债券、期货、贷款、抵押、产权、智能财产和智能合约。&/li&&li&比特币3.0是超越货币、金融和市场的区块链应用，特别是在政府、健康、科学、文化和艺术领域的应用。&/li&&/ul&&h2&区块链的几种类型&/h2&&p&&b&公共区块链（Public blockchains）&/b&&/p&&p&公共区块链是指全世界任何人都可读取的、任何人都能发送交易且交易能获得有效确认的、任何人都能参与其中共识过程的区块链——共识过程决定哪个区块可被添加到区块链中和明确当前状态。作为中心化或者准中心化信任的替代物，公共区块链的安全由“加密数字经济”维护——“加密数字经济”采取工作量证明机制或权益证明机制等方式，将经济奖励和加密数字验证结合了起来，并遵循着一般原则：每个人从中可获得的经济奖励，与对共识过程作出的贡献成正比。这些区块链通常被认为是“完全去中心化”的。&/p&&p&&b&共同体区块链/联盟链（Consortium blockchains）&/b&&/p&&p&共同体区块链是指其共识过程受到预选节点控制的区块链；例如，不妨想象一个有15个金融机构组成的共同体，每个机构都运行着一个节点，而且为了使每个区块生效需要获得其中10个机构的确认。区块链或许允许每个人都可读取，或者只受限于参与者，或走混合型路线，例如区块的根哈希及其API（应用程序接口）对外公开，API可允许外界用来作有限次数的查询和获取区块链状态的信息。这些区块链可视为“部分去中心化”。&/p&&p&&b&完全私有区块链（Fully private blockchains）&/b&&/p&&p&完全私有的区块链是指其写入权限仅在一个组织手里的区块链。读取权限或者对外开放，或者被任意程度地进行了限制。相关的应用囊括数据库管理、审计、甚至一个公司，尽管在有些情况下希望它能有公共的可审计性，但在很多的情形下，公共的可读性并非是必须的。&/p&&h2&区块链开源平台、框架&/h2&&p&&b&Ethereum（以太坊）&/b&&/p&&p&Ethereum是一个全新开放的区块链平台，它允许任何人在平台中建立和使用通过区块链技术运行的去中心化应用。就像比特币一样，以太坊不受任何人控制，也不归任何人所有——它是一个开放源代码项目，由全球范围内的很多人共同创建。和比特币协议有所不同的是，以太坊的设计十分灵活，极具适应性。同时以太坊具备图灵完备性，所以它可以实现智能合约机制。&/p&&p&在以太坊平台上创立新的应用十分简便，随着Homestead的发布，任何人都可以安全地使用该平台上的应用。中英文文档&a href=&https://link.zhihu.com/?target=http%3A//book.8btc.com/books/6/ethereum/_book/& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&book.8btc.com/books/6/e&/span&&span class=&invisible&&thereum/_book/&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&Ethereum目的是为了打造一个平台，就像是一个计算机系统一样，你可以去在这个系统上去开发各种应用，比如博彩、P2P信贷、拍卖之类的。&/p&&p&&b&超级账本（hyperledger）&/b&&/p&&p&超级账本（hyperledger）是Linux基金会于2015年发起的推进区块链数字技术和交易验证的开源项目，目前已在全球拥有160多个成员。目标是让成员共同合作，共建开放平台，满足来自多个不同行业各种用户案例，并简化业务流程。由于点对点网络的特性，分布式账本技术是完全共享、透明和去中心化的，故非常适合于在金融行业的应用，以及其他的例如制造、银行、保险、物联网等无数个其他行业。通过创建分布式账本的公开标准，实现虚拟和数字形式的价值交换，例如资产合约、能源交易、结婚证书、能够安全和高效低成本的进行追踪和交易。&/p&&blockquote&周一消息，腾讯云正式加入Linux基金会旗下Hyperledger(以下简称“超级账本”)开源项目，成为全球领先的区块链组织中的一员。后续，腾讯云将深度参与国际区块链生态建设，参与并推动区块链技术以及相关标准的制定。&/blockquote&&p&除了以上两种有代表性的之外，还有很多很多，他们为了解决不同的业务问题，所以侧重点也不尽相同，从去中心化程度、交易确认时间、是否有挖矿费、是否支持编程、是否全节点记账、私钥重要性等方面都不太一样，不一一列举。&/p&&h2&区块链在国内的产品应用&/h2&&ul&&li&人人坊
&br&　　成立时间：&/li&&/ul&&p&　　应用领域：社交平台与区块链&/p&&ul&&li&招财猫&br&　　成立时间：2018.1&/li&&/ul&&p&　　应用领域：宠物游戏与区块链&/p&&ul&&li&链克&br&　　成立时间：2017.4&/li&&/ul&&p&　　应用领域：视频产业与区块链&/p&&ul&&li&共享云&br&　　成立时间：2018.1&/li&&/ul&&p&　　应用领域：安全共享与区块链&/p&&ul&&li&黄金红包&br&　　成立时间：未知&/li&&/ul&&p&　　应用领域：支付与区块链&/p&&ul&&li&蚂蚁区块链&/li&&/ul&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-18f4febd061fc99dbdf7efc_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&661& data-rawheight=&67& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&661& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-18f4febd061fc99dbdf7efc_r.jpg&&&/figure&&ul&&li&其他&/li&&/ul&&h2&区块链未来发展趋势&/h2&&p&&b&应用模式升级&/b&&/p&&p&鉴于公有链的安全性及交易量与日俱增对现网容量之间的平衡问题， 未来区块链的应用领域将以联盟链、私有链或混合链为主。比特币模式增加了区块链网络的维 护成本，对于低价值、低风险的交易来说并非完全适用。考虑到效率及安全的提升，未来将是 以联盟链、私有链、或由联盟链和私有链组成的混合链组成。&/p&&p&&b&多中心化&/b&&/p&&p&未来区块链系统架构将是构建可信任的多中心体系，将分散独立的各自 单中心，提升为多方参与的统一多中心，从而提高信任传递效率，降低交易成本。即在信息不 对称、不确定的环境下，建立满足各种活动赖以发生、发展的“信任”生态体系。&/p&&p&&b&从金融创新带动其他行业应用突破&/b&&/p&&p&区块链的应用领域将先从对交易各方有相互建 立信任的需求，但又不容易建立信任关系的领域切入，如金融、证券、保险等领域。随着应用 普及和社会认知度的提高，区块链将逐渐向社会各领域渗透。比如区块链已经初步的应用于政 治选举、企业股东投票、博彩、预测市场等领域。&/p&&p&&b&智能合约的社会化&/b&&/p&&p&未来，所有的契约型的约定都实现智能化，利用智能合约可以 保障所有约定的可靠执行，避免篡改、抵赖和违约。除了将社会中的有形资产转变为数字智能 资产进行确权、授权和实时监控外，区块链还可应用于社会中的无形资产管理，如知识产权保 护、域名管理、积分管理等领域&/p&&h2&区块链应用生态圈&/h2&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-b_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&1190& data-rawheight=&660& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1190& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-b_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&b&原文&a href=&https://link.zhihu.com/?target=http%3A//click.aliyun.com/m/43972/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&：&/a&&/b&&a href=&https://link.zhihu.com/?target=http%3A//click.aliyun.com/m/43972/& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&click.aliyun.com/m/4397&/span&&span class=&invisible&&2/&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a&&/p&&p&&b&作者：不罕见&/b&&/p&&p&&b&更多技术干货敬请关注云栖社区知乎机构号：&/b&&a href=&https://www.zhihu.com/org/a-li-yun-yun-qi-she-qu-48& class=&internal&&阿里云云栖社区 - 知乎&/a&&/p&
摘要： 区块链从2008年聪哥提出到现在，因为中间很多币的热炒，加上这个东西偏技术很适合去忽悠人，尤其是经过了2017年区块链元年（确实有很多基于区块链的产品或公司诞生)。 所以最近区块链越来越火，火到了养鸡都用区块链，什么垃圾股粘上区块链都会暴涨…
&p&这是一个我关注很早的问题，现在想来重新谈一下。&/p&&p&产品经理是一个非标品，相比较而言，工程师和设计师都是标品。标品的定义是可以有统一的衡量标准，有标准的能力模型，也有公允的价格。但是产品经理作为非标品，既没有统一的衡量标准，也没有标准的能力模型，价格幅度也很大。同时因为不要求太强的职业背景，所以这个行业进来的人非常多，导致竞争非常激烈。&/p&&p&非标化是产品经理的第一个焦虑来源，因为非标，所以没有一个一般性的成长途径。&/p&&p&同时第二个焦虑来源：产品经理是一个实战型的岗位，好的产品经理的成长环境都无法还原。百度的快速腾飞造就了俞军，微信的快速腾飞造就了张小龙。这是PC时代和移动时代最好的产品经理，这已经不是两个公司的土壤培养出来的人，而是两个时代。而在真实环境中，大部分产品经理的决策连产品下一版长啥样都定不了，更不要说决策多大规模的产品。&/p&&p&因为能力模型的非标，同时实战机会的极度匮乏，导致产品经理成功概率微乎其微。&/p&&p&那么产品经理的未来是什么？尤其是对于一般产品经理而言，未来是什么？&/p&&p&从现在的我的思考来看，是三个点。第一个是能力模型的丰富，提高各个维度的知识能力，比如心理学、经济学、交互设计、算法策略等。第二个方法是通过案例学习来降低对的实践机遇的需求。第三个机会是有开放的态度，通过更换业务和公司来获得更多的项目实践机会。只有这样产品经理才能不断提高。&/p&&p&当然，一方面这个成长框架我自己也在探索，另一方面，这确实不是一个谁都能做到的方法。&/p&&p&比如能力模型的丰富需要快速学习能力，超过90%的人不具有自学一本通识类教材的能力，更不要说这些跨领域的知识体系丰富。第二点，市面上难以看到比较好的案例学习的材料，来作为这个经验的丰富。第三点，因为竞争环境的恶劣，换业务和换公司的机会其实非常少，这也是非常难以争取。&/p&&p&从我个人的角度，我现在在写书，试图丰富第二点大家的选择。&/p&
这是一个我关注很早的问题，现在想来重新谈一下。产品经理是一个非标品，相比较而言，工程师和设计师都是标品。标品的定义是可以有统一的衡量标准，有标准的能力模型，也有公允的价格。但是产品经理作为非标品，既没有统一的衡量标准，也没有标准的能力模型…
&p&谢邀 &a class=&member_mention& href=&//www.zhihu.com/people/e37963dbb4dad2d20825fc4& data-hash=&e37963dbb4dad2d20825fc4& data-hovercard=&p$b$e37963dbb4dad2d20825fc4&&@刘柯&/a& &/p&&p&有一个大前提，很多小伙伴在面试的时候总是忽略：&/p&&blockquote&面试官和求职者的地位是等同的。面试官并不比求职者高一等。&/blockquote&&p&我们在回答面试问题时，思考的不仅是“怎么回答能让面试官满意”，也要想想“让我离开上家的那档子破事，下家也有这坑吗”。&/p&&p&你明明是因为前一家公司996折腾到生病才离职的，面试时候不说，新东家老板说“晚上10点就下班回家干嘛？不加到凌晨都不合格”。&/p&&p&你这不是刚出虎口，又入狼窝嘛。&/p&&p&我写过一篇关于面试误区的文章&/p&&a href=&https://zhuanlan.zhihu.com/p/& data-draft-node=&block& data-draft-type=&link-card& data-image=&https://pic1.zhimg.com/v2-1ffb4daa5d1f4aeac5f337ec9bbec858_180x120.jpg& data-image-width=&800& data-image-height=&400& class=&internal&&Sean Ye：你可能犯了面试的最大错误，你知道吗？&/a&&p&很多小伙伴在面试中放弃自己的想法观点和个性，照抄面经，一味迎合雇主，因为他们认为面试中的任务就是要“&u&正确回答&/u&”每一个问题，保证拿到offer。&/p&&p&殊不知，&b&面试的目的不该是为了offer&/b&，单纯取悦面试官，并非面试中应该持有的态度。&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-f33dccda872e3193f9dbbf9de8afa635_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&600& data-rawheight=&92& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&600& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-f33dccda872e3193f9dbbf9de8afa635_r.jpg&&&/figure&&p&提问离职原因，几乎是面试必备题，想要回答好这个问题，你需要了解，面试官提问背后的原因是什么。&/p&&p&&br&&/p&&h2&&b&为什么要问离职原因？&/b&&/h2&&p&专业的面试官不会问毫无意义的问题。面试就一个小时，需要把问题留给最重要的内容。&/p&&p&顶级猎头公司海德思哲的CEO有一句名言。面试本质上只有三个问题：&/p&&ul&&li&Can you do the job? 这活你能干吗？&/li&&li&Will you love the job? 这活你爱干吗？&/li&&li&Can we tolerate working with you?我们能和你共事吗？&/li&&/ul&&p&而提问离职原因，可以同时考察后两个问题的回答。&/p&&p&&b&Can you do the job? 这活你能干吗？&/b&&/p&&p&先说第一个问题，理论上说也能考察。&/p&&p&如果候选人是因为能力不足被辞退的话，第一个问题的答案就有了。&/p&&p&然而，我们得面对现实，提问离职原因至今，我就没见过回答“我能力有限所以不得不离开”的候选人。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&Do you love the job? 这活你爱干吗？&/b&&/p&&p&更多时候，候选人会换一种更体面的说法：原公司我做的是XXX工作，我更喜欢XXX方面的工作内容。&/p&&p&或者是工作方式无法接受：原公司&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&搞996工作制&/a&，不太适应这种工作方式。&/p&&p&或者是&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//mp.weixin.qq.com/s%3F__biz%3DMjM5MDQ1NjM2Mw%3D%3D%26mid%3D%26idx%3D1%26sn%3D43f8091c3dac0fd978ddd%26chksm%3Db25db52cefa1cffbb0ecee13793%26scene%3D21%5Cl%wechat_redirect%5Ct%_blank& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&职业规划不符合&/a&：我业绩好期望晋升，但原公司得不到机会。&/p&&p&根据你的回答，面试官就会思考：&/p&&ul&&li&我提供的岗位，这个候选人会喜欢吗？&/li&&li&其中的工作内容，候选人接受吗？&/li&&li&我们公司的工作方式，候选人OK吗？&/li&&li&我们公司能提供晋升机会给候选人吗？&/li&&/ul&&p&如果面试官发现，在某一点上他们能够吸引你加入，他可能就会特意提及，比如：我们公司不要求996，可能会有偶尔的临时加班，但大多数时候是正常工作时间，不要求打卡。你放心。&/p&&p&如果他发现自己公司满足不了你的需求，可能就会把你筛掉。&/p&&p&被筛掉不是坏事，这比你进了公司后发现上当骂娘再接着投简历跳槽，要好很多。对双方都是好事。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&Can we tolorate working with you?我们能和你共事吗？&/b&&/p&&p&如果候选人在介绍离职理由时提到了人际关系，那么面试官也会很关注。&/p&&ul&&li&领导作风比较强势；&/li&&li&领导不愿意授权，事无巨细亲自过问；&/li&&li&团队成员普遍年纪偏大，缺乏共同语言；&/li&&li&……&/li&&/ul&&p&无论你提到了什么，面试官首先想到的不是与你一起同仇敌忾，diss你的前东家；而是在想：&/p&&blockquote&&b&我的公司有没有类似问题？这个岗位面对的同事中，有没有类似性格的？&/b&&/blockquote&&p&面试官不希望招进来的人很快就因为不满意离开，所以尽可能挖掘他在前一家公司的所有不满，对照自己公司的情况，才能做出合理的招聘选择。&/p&&p&当然，对求职者来说，言多必失。&/p&&p&如果你对公司的抱怨太多，也会让面试官思考一个新的问题：&/p&&blockquote&到底是这人不行，还是他老东家不行。&/blockquote&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-104fd2ef722ec85212d8_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&640& data-rawheight=&254& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&640& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-104fd2ef722ec85212d8_r.jpg&&&/figure&&p&&br&&/p&&h2&&b&回答离职原因的三大原则&/b&&/h2&&p&马云说过：员工离职，要么是钱，给少了；要么是心，委屈了。&/p&&p&对于职场人来说，这背后真正的原因，我们应该和面试官坦诚分享吗？&/p&&p&&br&&/p&&p&&i&1.&b&坦诚沟通，利多弊少&/b&&/i&&/p&&p&回答这一问题的首要原则是： &b&坦诚告知离职原因&/b&。&/p&&p&但也不意味着，啥都能说：《老友记》里有一段Phoebe面试的剧情。&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-a1e7ab4f0daf5f16de50_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&640& data-rawheight=&888& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&640& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-a1e7ab4f0daf5f16de50_r.jpg&&&/figure&&p&Phoebe的回答（“他们认为我是妓女”）就太实诚了。&/p&&p&还好这也只存在于电视剧中。&/p&&p&如开篇所说，坦诚告知对双方都有利，帮助双方作出合理的判断，避免双方浪费时间和精力。&/p&&p&再次强调，面试的目的是 &/p&&p&&b&找到适合自己的企业，而不是强求拿到所有offer&/b&。&/p&&ul&&li&你如果不愿意996加班，而对方公司正是996资深玩家，你为什么要去呢？&/li&&li&如果你希望在短期内获得晋升，而对方公司没有这个机会，你就算拿到offer进入公司，没多久发现不对头你还是会走的。&/li&&li&如果你希望找一个愿意授权你的领导，而新领导依然是事无巨细，完全不放手的风格，你何必跳槽呢？&/li&&/ul&&p&&br&&/p&&p&&b&&i&2.个人角度出发，陈述事实&/i&&/b&&/p&&p&从个人角度去谈，专注于陈述事实，听起来会更客观更中立。&/p&&p&对比一下：&/p&&ul&&li&我的薪水这几年涨幅太低，我希望这次跳槽能够拿到合理的薪酬；&/li&&li&老板很小气，制度也比较混乱，不愿给员工涨薪，这几年都没正经涨过。&/li&&/ul&&p&从公司角度出发，很容易带入个人感情，甚至演变成对公司的控诉。&/p&&p&没准面试官诱导两句，你就可能开始diss老东家和老上司了。&/p&&p&可是你知道吗？&/p&&p&大部分情况下，面试官的屁股是坐在公司那一边的，人脑子有一根弦：&/p&&blockquote&&b&今天diss老东家，明天就会喷我&/b&。&/blockquote&&p&所以，我们要做的是避开陷阱，不谈老东家，多谈自己想要什么发展机会，多谈新东家提供的良好机会。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&&i&3.学会表扬老东家&/i&&/b&&/p&&p&有些时候，是无法避免不谈老东家的。&/p&&p&非要提老东家的话，宜表扬感恩，忌谈八卦和办公室政治。&/p&&p&你在这家公司服务了几年，它支付你工资，帮助你成长，如今大家发展方向不一致，即将各奔前程，道声珍重上路，合情合理。&/p&&p&面试时，大肆抨击老东家不是明智之举。&/p&&p&毕竟你还在这家公司，双方是一条绳子上的，它烂，你也好不到哪里去。&/p&&p&我们要展现给新东家的形象，应该是一个&b&懂得感恩，能换位思考的成熟职场人&/b&。&/p&&p&如果给钱太少，可以感谢培训机会多；&/p&&p&如果老板刻薄，可以怀念团队氛围好；&/p&&p&须知，当我们说公司好的时候，有时候恰恰体现我们个人的好（借表扬别人，做自我表扬）。&/p&&p&举个例子：&/p&&blockquote&我的职业发展规划是XXX，在现在公司没有这个机会。所以我希望看看外面机会，我们团队氛围非常好，还是挺舍不得的。&/blockquote&&p&这就帮助面试官找到了第三个问题的回答Can we tolerate working with you?：&/p&&p&我过往和同事们的合作很好，关系也很不错。加入贵司团队合作上不是问题。&/p&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/v2-05d0c55ed6dd1ef458fbd3_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&615& data-rawheight=&308& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&615& data-original=&https://pic4.zhimg.com/v2-05d0c55ed6dd1ef458fbd3_r.jpg&&&/figure&&h2&&b&知己知彼，百战不殆&/b&&/h2&&p&离职可能是自己想走，可能是公司不重视，但更加可能的，是新东家的吸引力太强。这个问题换一种说法是：&b&你为什么希望加入我们公司？&/b&&/p&&p&那么，如何去点（chui）评（peng）新东家，你会吗？&/p&&p&当我们去面试的时候，绝大多数职场人，处于观望状态。&/p&&p&公司还行，已经习惯公司的氛围，但在某些细节方面有所不满，如，晋升前景似乎并不明朗。&/p&&p&如果有好的岗位和机会（如薪资涨幅或清晰的晋升路线），还是愿意在市场上看看机会。&/p&&p&职场人需要把握好平衡，不要让人感觉挖不动你，不想浪费时间；也不要让人感觉你急着跑路，显得太饥渴。&/p&&p&最好的方式是先表扬老东家，再进一步表扬新东家。&/p&&p&在写作手法上，这叫做正面衬托。《天龙八部》里写扫地僧就是这个套路。乔峰如何英雄，慕容复如何能打；哇，两位爹更能打；我勒个去，这么多能打的，都干不过扫地神僧。&/p&&p&结果这么一正面衬托，扫地僧被很多人认为是金庸小说里的第一高手。&/p&&p&跑题了，拉回来。&/p&&p&反衬需要贬低老东家，这种行为太low，而且有负面作用。&/p&&p&而正面衬托，效果很好。毕竟所有人都是爱听表扬的嘛。同时展现出你对这个岗位的兴趣（回答Do you love the job问题）。&/p&&p&但表扬也是门艺术。&/p&&p&你去夸马云英俊，刘强东不近女色，多半是要被乱棍打出的。&/p&&p&怎么能夸到点子上？&/p&&p&我在如何准备面试的回答里提过，面试之前要做足功课，对面试的公司和岗位有充分的了解。&/p&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& data-draft-node=&block& data-draft-type=&link-card& data-image=&https://pic4.zhimg.com/80/v2-cb148d9adbbb5ax120.jpg& data-image-width=&1000& data-image-height=&512& class=&internal&&面试前都需要做些什么准备？&/a&&ul&&li&公司的优势和特点是什么？&/li&&li&岗位的设立对你的吸引力在哪里？&/li&&/ul&&p&这些夸奖（吹捧）虽然是好听话，但也是你自己认真了解对方公司后分析得出真实看法，会进一步赢得对方的好感。&/p&&p&这是一个面试前认真做功课的候选人，看来他对我们公司提供的机会，看得很重。&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-59aaa8ea5fde3d_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&580& data-rawheight=&386& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&580& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-59aaa8ea5fde3d_r.jpg&&&/figure&&h2&&b&总结&/b&&/h2&&p&&b&多一些真诚，多一些尊重&/b&&/p&&p&离职原因，是一个很重要的面试问题。&/p&&p&不仅对于面试官来说如此，对于求职的职场人来说，这个问题同样重要。&/p&&ul&&li&诚恳陈述事实，不发泄情绪；&/li&&li&多从个人职业规划出发谈问题；&/li&&li&学会欣赏老东家和新东家的优点。&/li&&/ul&&p&这不仅会让我们的面试更顺利，避免掉进潜在的坑，也会让我们未来的职业发展更加顺利。&/p&&p&&br&&/p&&p&公众号：瞎说职场（HRInsight）&/p&&p&我的职场live：&/p&&p&&a href=&https://www.zhihu.com/lives/877632& class=&internal&&掌握这十招面试技巧 成为面试达人&/a&&/p&&p&&a href=&https://www.zhihu.com/lives/081856& class=&internal&&听说你想进入咨询行业？&/a&&/p&&p&更多内容：&/p&&p&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&简历&/a&丨&a href=&https://zhuanlan.zhihu.com/p/& class=&internal&&加薪&/a&丨&a href=&https://zhuanlan.zhihu.com/p//& class=&internal&&跳槽&/a&丨&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&面试&/a&丨&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&性骚扰&/a&丨&/p&&p&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&职场女性&/a& | &a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&企业文化&/a&丨&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&职业规划&/a& | &a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& class=&internal&&职场潜规则&/a& &/p&
有一个大前提，很多小伙伴在面试的时候总是忽略：面试官和求职者的地位是等同的。面试官并不比求职者高一等。我们在回答面试问题时，思考的不仅是“怎么回答能让面试官满意”，也要想想“让我离开上家的那档子破事，下家也有这坑吗”。你明明是…
曾担任过两个网站、一个论坛的主编。在招聘这件事上，我是有一点发言权，好歹也是阅人无数。经常遇到求职者以不恰当的方式找工作。私信中也被很多网友问到：我该如何获得一份好工作？&br&&br&我以前说过：一个人的成长应该由浅至深，先从有所不为开始。或许让大家通过答题来突击掌握某种素质，有点难度。那么我们先从求职不做什么开始吧，我总结一下：求职者应该避免以下错误，至少能提高30%的面试成功率。&br&&br&1、 求职忌盲目性广撒网&br&&br&上BOSS直聘这样的求职网站，求职者往往容易挑花眼。一看到上面有多有实力的公司、高薪的工作，往往会觉得这个工作很好、那个工作也不错，然后行政、策划、运营各种岗位，不管三七二十一地乱投一气，反正哪家先对自己伸出橄榄枝，就去哪家。&br&&br&然而，没有针对性的找工作，会导致求职者对一项职位缺乏充分准备和深入了解，以至于在面试过程中一问三不知，显得非常没有诚意。BOSS直聘上可以准确看到招聘公司的各种情况，包括公司简介、融资轮次、招聘人的职务等，求职者应该根据所掌握的信息，对线上沟通做一些必要的准备。&br&&br&比如，有一次我招聘初级论坛审核员，这个岗位要求很低。只要平时关注新闻，有一定的政治敏感性就可以入职培训。然而我面试一位求职者，向她提一些非简单的问题，例如，你平时会看哪些论坛和网站？她都只能支吾以对，而且很显然，她压根还没弄明白，这个岗位到底是做什么的。&br&&br&有时候，求职者会以为广撒网会增加面试机会。然而事实恰恰相反，你漫无目地撩遍所有面试官，浪费大量的时间精力，不如集中力气好好地将一个职位摸透，成功率更高。&br&&br&2、 求职忌没有看清楚招聘说明&br&&br&在求职的沟通过程中，有一个普遍会被扣印象分的原因是，至少有50%以上的人没有看清楚招聘说明，就开始投简历或和BOSS展开沟通。一方面原因是没有耐性，有些人可能只看到职位和薪酬，就迫不及待地开始联系。有些人可能是因为阅读理解能力比较差，看了招聘说明仍然不理解，需要招聘方再亲自解释一遍 。&br&&br&不管是什么原因，重复去问一个已经在招聘说明中写清楚的事项，是不应该的，可能会给面试官带来不好的印象。&br&&br&比如我明明在招聘说明中详细地介绍了该项工作需负责的内容、福利待遇。仍然无法避免一次一次地被前来面试的人问：这份工作主要做什么？那么你们有没有双休？&br&&br&大家得将心比心，如果你连仔细看一遍招聘说明的耐心都没有，面试官被求职者一遍一遍地问同样的问题是何等的心情。细节决定成败，别在这么小的事情上丢分。&br&&br&3、 求职忌用同一套说辞应对所有BOSS&br&&br&BOSS直聘上可以和招聘方通过网站直接沟通这一特点，非常适合线下沟通能力欠缺的求职者，网络交流避免了面对面时的紧张，让即时反应慢的人，能更恰当地表达自己、有多时间思考提问。另一优点是，更有利于求职者通过网络展示各种作品和实力：比如向对方提供公众号、微博、知乎的链接、图片和视频作品。招聘方在网上对求职者经过充分沟通之后，再确定线下面试，直接提高线下面试成功率，让求职者减少以往找工作中那种太多辛苦而徒劳的奔波。&br&&br&BOSS直聘和其它网站还有一个区别就是，求职者在网上直接面对的招聘方，不一定是HR。有时候可能是招聘职位的直属上级，有时候是老板。（如图所示）招聘同一岗位的，即有总经理、运营总监、行政主管、还有联合创始人。&br&&figure&&img data-rawheight=&1334& src=&https://pic1.zhimg.com/v2-71a3bc2a18438df1dce7c_b.jpg& data-rawwidth=&750& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&750& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-71a3bc2a18438df1dce7c_r.jpg&&&/figure&&br&&br&在面对不同职位的面试官，表达方式应该有针对性。比如面对HR,侧重于展示自己符合招聘要求的各种基本条件，HR重要是对求职者硬件方面作初部筛选。直属上级侧重于展示自己专业技能，提供相关作品。老板通常比较忙，在沟通过程中需要不失礼貌地直奔主题。&br&&br&而同一个行业、招聘同样聘位的不同公司，求职者在沟通中，也应该有所区别和侧重。比如同样是招聘新媒体运营，这家公司是美食方面的，那你可以在沟通的时候多表达自己对美食行业的兴趣。那家公司是医疗类的，你可以多谈谈对医疗行业的见解。&br&&br&4、求职忌一开口就迫不及待地问详细待遇。&br&&br&虽然网站上招聘岗位大部份都有展示相应的薪酬区间、介绍福利待遇。但是仍然有一部分的求职者，一开口就问该项工作的具体月薪、具体福利之类的。虽然这是大家在求职过程中最关心的问题。&br&&br&但是一上来就问这种问题，会给面试官一种：没有诚意，欠缺耐性的感觉。因为求职者的用意很明显，我要第一时间问清楚，贵公司的各方面是否符合我的预期，以便我决定是否要花时间跟你继续谈。以免浪费时间和表情。&br&&br&有时候找一份工作，为了给招聘方一个好印象，该浪费的时间还是得浪费一点。比如，BOSS直聘上一般都是采用微简历，所以自己的亮点一定要写进微简历，以便招聘方一目了然地了解自己。大多数面试官，对于那种还没有展示出自身出众想法和过人实力，却一开口就谈钱的求职者印象不好，因为可能一家公司希望自己的员工，入职的原因，除了对待遇的兴趣，还有需要一些其它理由。&br&&br&5、求职忌恃才傲物。&br&&br&还有一些求职者，可能他们在工作中真的很优秀、能力很强。所以，他们在沟通过程中会大大咧咧地表现出一种你们爱要不要的态度。&br&&br&比如面试中，招聘方提一些简单的要求：你能不能把作品发到我的邮箱？对方会在举手之劳的问题上表现出抗拒：我直接发链接不也能看吗？&br&&br&很多人在面试中表现出直率或者不够配合的态度是源于对自己能力自信，他们觉得我这么厉害，绝对不会找不到工作，你们应该求我来才对。&br&&br&我想说，一个人有能力，肯定会找到工作。但是恃才傲物，也势必会让他在面试过程中丧失更好的机会。因为面试官考核一名求职者，不单纯是能力，对于很多岗位配合度也是极为重视的。有许多BOSS，情愿要一个能力没那么强，但是配合度高的员工。&br&&br&因为BOSS直聘上能够自动反馈沟通信息状态，即时显示信息是否送达、已读等，这个功能方便了求职者了解和判断求职进度。由于招聘方同样也能显示信息状态，求职者在收到反馈信息后也应该及时处理，尽量不要已读还拖着迟迟不回。&br&&br&谦逊绝不会在面试过程中损害一个人的优秀，专业的BOSS不会因为你的礼貌和谦逊，而误会你无能。反而，它们会让你显得更优秀。当然，这个要求对于招聘方也一样，面试是一项双向考察，面试官亦代表公司形象，不应该因为觉得公司很牛逼，就一副高高在上的样子。&br&&br&&br&PS：最后，BOSS直聘上老板大概率上会收到很多人的打招呼，但是很多人都是默认消息，未读显示1条；你主动多说几句，未读显示N条，BOSS回复你的概率会提升非常非常多。&br&&br&&br&&figure&&img data-rawheight=&800& src=&https://pic1.zhimg.com/v2-2fd371c6c0e7b10e0b15f5b048f22e3c_b.jpg& data-rawwidth=&450& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&450& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-2fd371c6c0e7b10e0b15f5b048f22e3c_r.jpg&&&/figure&&br&“你看，我会先看谁给我发的消息？”
曾担任过两个网站、一个论坛的主编。在招聘这件事上，我是有一点发言权，好歹也是阅人无数。经常遇到求职者以不恰当的方式找工作。私信中也被很多网友问到：我该如何获得一份好工作？ 我以前说过：一个人的成长应该由浅至深，先从有所不为开始。或许让大家…
&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-c7ef2080f9dba18d01816_b.jpg& data-rawwidth=&574& data-rawheight=&810& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&574& data-original=&https://pic1.zhimg.com/v2-c7ef2080f9dba18d01816_r.jpg&&&/figure&&h2&1、产品经理能力模型&/h2&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-65b4db07a7c1fd3384e9_b.jpg& data-size=&normal& data-rawwidth=&700& data-rawheight=&339& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&700& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-65b4db07a7c1fd3384e9_r.jpg&&&figcaption&腾讯产品经理能力模型&/figcaption&&/figure&&p&通用能力：具备基本的素质，无论是基层还是高阶都必须掌握的能力项；&/p&&ul&&li&专业知识：专业的知识有助于把事情做的更好；&/li&&li&专业技能：是整个模型的核心，氛围规划、设计、合作、分析等能力。&/li&&li&组织影响力：腾讯考核越往上，越注重组织影响力，对于高级产品经理，团队管理和人才培养的能力尤为重要。&/li&&/ul&&blockquote&腾讯产品经理的能力模型比较科学专业，所以这里以这个为标准，现在知道自己要具备那些能力了吧&/blockquote&&h2&2、产品经理书单&/h2&&blockquote&读书能够快速获取经验，这个书单较为全面，各种能力的书籍都有，在学习时看过大部分的书，大家可以根据自己的需要来阅读。&/blockquote&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/v2-09cbaaaf862ba453c348bbc_b.jpg& data-caption=&& data-size=&normal& data-rawwidth=&344& data-rawheight=&2035& class=&content_image& width=&344&&&/figure&&p&&br&&/p&&h2&资源下载&/h2&&p&&a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FFuObdAm2YwUVg& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&启示录&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FFuObdAm2YwUI3& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&人人都是产品经理&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FzKA7IyzYg8cLz& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&用户体验要素&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FzXFU4BofOK1dT& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&学会提问&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FD4Nkusy_7XKJ& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&金字塔原理&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FzctUTP3Ey3jtS& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&黑客与画家&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FEoxdb& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&引爆点&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FaySxwhBXqadNx& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&点石成金&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FzKA7IyzYft-hn& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&写给大家看的设计书&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FEUk8mp_9Hpx& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&破茧成蝶&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FvtATNLMHPbMa& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&定位&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fwww.jb51.net%252Fbooks%252F490609.html& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&谁说菜鸟不会数据分析&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fwww.jb51.net%252Fbooks%252F522068.html& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&数据分析与挖掘实战&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FdkyufB1yOsPjO& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&人类简史&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FzKDPWXA4uUcJ9& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&乌合之众&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FuEMbY4WUZmWTg& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&马斯洛人本哲学&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fs%252FdeFtO9kPH3gJ9& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&非暴力沟通&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//link.jianshu.com/%3Ft%3Dhttp%253A%252F%252Fvdisk.weibo.com%252Fwap%252Fs%252FqjmrgTLUFDbRD& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&淘宝技术这十年&/a&&/p&&h2&书单套餐推荐&/h2&&blockquote&小弟斗胆推荐一些组合&/blockquote&&ul&&li&&b&后台产品经理&/b&：人类简史+把时间当朋友+金字塔原理+淘宝十年产品事+淘宝技术这十年+启示录+黑客与画家+深入浅出数据分析+python数据挖掘与实战&/li&&li&&b&前台产品经理&/b&：简约至上+破茧成蝶+引爆点+别做正常的傻瓜+批判性思维工具+人人都是产品经理+人人都是产品经理2.0+启示录+用户体验要素+从0到1+情商+乌合之众+白说+高效能的七个习惯+点石成金&/li&&li&&b&数据分析产品经理&/b&：人类简史+把时间当朋友+金字塔原理+启示录+黑客与画家+深入浅出数据分析+python数据挖掘与实战+统计数字不会说谎+巴菲特教你分析财报+乌合之众+马斯洛人本哲学+消费行为学&/li&&li&&b&人工智能产品经理&/b&：推荐系统实战+淘宝技术这十年+人类简史+把时间当朋友+金字塔原理+启示录+黑客与画家+深入浅出数据分析+python数据挖掘与实战+统计数字不会说谎+巴菲特教你分析财报+乌合之众+马斯洛人本哲学+消费行为学&/li&&/ul&&blockquote&&i&&b&如果想要完整的书单，在公众号发送“产品经理书单”，就能得到完整书单下载链接。&/b&&/i&&/blockquote&&p&&a href=&http://link.zhihu.com/?target=http%3A//weixin.qq.com/r/cDlza77E8OOPrfoI92xi& class=& external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&&span class=&invisible&&http://&/span&&span class=&visible&&weixin.qq.com/r/cDlza77&/span&&span class=&invisible&&E8OOPrfoI92xi&/span&&span class=&ellipsis&&&/span&&/a& (二维码自动识别)&/p&&h2&3、产品经理常用工具&/h2&&blockquote&我用的是Macbook（安利下pm都应该用mac），我常用的工具：&br&原型工具：Axure(pc\web适用)+墨刀（移动端）&br&项目管理：JIRA&br&头脑风暴：白板（淘宝买的）&br&流程图：Omnigraffle(mac)、visio（windows）&br&需求文档：Axure+word+confluen&br&企业邮箱：Gmail+国内企业邮箱&br&协同工具：slack+钉钉等&/blockquote&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/v2-2888dd3bce7ffcbbe3a92d65f15bd01f_b.jpg& data-size=&normal& data-rawwidth=&700& data-rawheight=&923& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&700& data-original=&https://pic4.zhimg.com/v2-2888dd3bce7ffcbbe3a92d65f15bd01f_r.jpg&&&figcaption&产品经理必备工具&/figcaption&&/figure&&p&&br&&/p&&p&4、面经&/p&&blockquote&我叫XX，本科毕业于XX大学XX专业（我的专业和计算机相关，因此一般面试官都会默认你有一点编程功底），目前在上海财经大学攻读数量金融专业的硕士学位。（我面试的是互联网金融产品的岗位，你能不懂金融嘛，计算机背景+金融背景，起码在专业层面拔下一城）&/blockquote&&p&&a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//www.jianshu.com/p/fef& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&转blues老师的：简历如何写&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//www.jianshu.com/p/43b39c7b7ade& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&美团产品经理如何准备面试的&/a& &a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//www.jianshu.com/p/832c15a893f3& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&互金面试官：面试了100多位产品经理，这4点体会和你分享&/a&&/p&&h2&简书整理的产品经理面试大全&/h2&&p&&a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//www.jianshu.com/p/29f11bb3f9c7& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&简书：产品经理面试攻略&/a&&/p&&p&最后安利一个阅读神器-扫描版pdf文字重排神器的教程，&a href=&http://link.zhihu.com/?target=https%3A//www.jianshu.com/p/e6ad67a31a3b& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&多看阅读-文字重排教程&/a&&/p&
1、产品经理能力模型 通用能力：具备基本的素质，无论是基层还是高阶都必须掌握的能力项；专业知识：专业的知识有助于把事情做的更好；专业技能：是整个模型的核心，氛围规划、设计、合作、分析等能力。组织影响力：腾讯考核越往上，越注重组织影响力，对于…
&p&取匿了很长时间，因为被同事们看到了，只好又匿了。见谅。&/p&&p&男，华中二线城市，最近4年半，跳槽3次都极为成功，年薪翻了14倍，月薪从3780一路涨到了接近70k（新offer要去帝都）。加上内部晋升，经历过Specialist - Senior Specialist - Manager - Senior Manager - Director这几个title。&b&一直在换行业，但保持了职业相关性&/b&，以及所跳的每一家公司都是业内的TOP1。&/p&&p&跳槽的目标，是薪水增长与职级晋升。&/p&&p&为了实现目标，我分析过内外部环境和自身的优势与短板，也就是SWOT分析的格式。知易行难，肯认真分析自己，并将分析结果进行处理的人，我没见过几个。&b&但这分析对我很有用。&/b&&/p&&p&SWOT是为了弄清楚自身的职业发展前程上，外部有哪些合适自己的岗位（机会），它们对候选人的要求是什么（挑战），同地区的职业竞争者有哪些（挑战，可去LinkedIn、猎聘 & 脉脉）；内部弄明白自己的短板是什么（劣势）：是职能过于区域化，还是项目经历不够完善，还是资源的缺口。扬长[避短]固然有理，但如何将[避]变为[填]，依然是偷不得懒，需要老老实实地参与(全国项目)或弥补(资源)；自己的优势是什么，如何最大化包装。&/p&&p&另外，几个建议。&/p&&p&1，心有猛虎，细嗅蔷薇。不断保持对机会的关注，&b&哪怕近期不打算跳槽，也要清楚的知道外部机会的变化。有一类人跳槽频繁，在我的眼里等同于他们有能力快速吸收成长并完成转化。&/b&&/p&&p&2，看准机会，大胆撩。&b&针对JD(岗位描述)，准备QA&/b&(预设面试可能的问题，准备你能口语化回答的逻辑清晰的回复)，&b&背诵到自如聊天的程度。&/b&（我背的还是双语的，你们就别嫌累了）&/p&&p&3，充分利用猎头，&b&见到A猎头的小组不给力，尽快找B猎头。&/b&一般职位开放，会交给几家猎头公司，如果你感觉联系你的A猎头不给力，就不要婉拒其他猎头（不必说已经有猎头联系过你，或者你委婉告诉有猎头联系过自己但当时忙没沟通几句就挂电话了）。我月薪从3780直接跳到18k的那次，就一共找了4个猎头公司。前面3家都是猎头觉得我合适，但是其team leader觉得我跨行业太大，机会渺茫，直到我坚持找到第4个猎头说服她推我，才一举成功。&/p&&p&4，&b&是否爱惜羽毛，自己判断。&/b&是坚持呆在业内最牛逼的企业，还是愿意为了package或者title屈尊。&/p&&p&5，企业对于候选人薪水涨幅是有范围的。如果真实预算是20-50万，只肯给你涨30%就只能给到20万，对于你来说自然是很痛苦。&b&动脑筋+找办法+能找到内推优先走内推。&/b&阿里朋友内推蚂蚁金服P8到最后一步我功亏一篑，给P7我婉拒了。&/p&&p&6，我的简历只有1页PDF。我的个人习惯是简历上不出现一句废话、一个多余的字：&b&逻辑清晰，每个字都是干货。&/b&&/p&&hr&&p&不少点赞的，也不少吐槽的，没办法一一回应。&/p&&ul&&li&吐槽说我平均每次涨幅达到4倍、5倍的，咋算来的？14约等于2*2.5*2.8供参考。&/li&&li&说4年半跳槽3次，就是每家待1年多就走的，算我没说清。4年零3个月，是有3次跳槽行为，3次跳槽分别是2013年11月（离开的那家公司供职了3年），2017年3月（离开的那家公司供职了3年多），2018年3月（所以目前还未提离职）。&/li&&li&对于那些看不起SWOT，嘲讽我拿专科文凭的人才炫耀懂SWOT的人，我想说，眼高手低忽略最基本的工具，只会让你错过些什么，你的嘲讽真不会影响我什么…&/li&&/ul&&p&&b&转杠精三大定律：&/b&&/p&&p&1 理解力不好，战斗力爆表； 2 表达力不好，存在感爆表； 3 po主说啥不重要，先反驳了再说。&/p&&p&如何快速识别一个杠精： 1 只有我一个人觉得…… 2 我即是世界，我没见过就是假的…… 3 世界即是我，我不相信就是假的……&/p&&p&珍爱生命，远离杠精…… &/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&相关回答：&/b&&/p&&a href=&https://www.zhihu.com/question//answer/& data-draft-node=&block& data-draft-type=&link-card& class=&internal&&在你的职业生涯中哪次跳槽最为犀利？即干净利索，且收获颇多？&/a&&p&&br&&/p&&p&&b&听说『点赞』拿到高薪offer的概率更大！&/b&&/p&
取匿了很长时间，因为被同事们看到了，只好又匿了。见谅。男，华中二线城市，最近4年半，跳槽3次都极为成功，年薪翻了14倍，月薪从3780一路涨到了接近70k（新offer要去帝都）。加上内部晋升，经历过Specialist - Senior Specialist - Manager - Senior Mana…
&p&&b&这是我在学习github的时候顺便写的教程，简单明了。&/b&&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&更新&/b&&/p&&p&&b&---------------------------------&/b&&/p&&p&添加新旧对比图&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&更新&/b&&/p&&p&&b&-----------------------------------&/b&&/p&&p&在使用技巧中添加一条查看代码比例。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&更新
&/b&&/p&&p&&b&-----------------------------------&/b&&/p&&p&添加GitHub for Windows使用教程（四）&/p&&p&主要是一些github使用技巧。&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&博客地址&/b&&/p&&p&&br&&/p&&p&&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//youngxhui.github.io//GitHub-for-Windows%25E4%25BD%25BF%25E7%%25E6%E7%25A8%258B%28%25E4%25B8%2580%29/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&GitHub for Windows使用教程（一）&/a&&/p&&p&&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//youngxhui.github.io//GitHub-for-Windows%25E4%25BD%25BF%25E7%%25E6%E7%25A8%258B%28%25E4%25BA%258C%29/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&GitHub for Windows使用教程(二)&/a&&/p&&p&&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//youngxhui.github.io//GitHub-for-windows%25E4%25BD%25BF%25E7%%25E6%E7%25A8%258B%25EF%25BC%%25B8%2589%25EF%25BC%2589/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&GitHub for windows使用教程（三）&/a&&/p&&p&&a href=&//link.zhihu.com/?target=http%3A//youngxhui.github.io//GitHub-for-Windows%25E4%25BD%25BF%25E7%%25E6%E7%25A8%258B%25EF%25BC%%259B%259B%25EF%25BC%2589/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&Github for windows使用教程(四)&/a&&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&如若有错，还望指正。&/b&&/p&&p&&br&&/p&&p&如果你还不知道什么是git，只知道github，但是还不会用，我想这个教程会帮助你。&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&前言&/b&&/p&&p&鉴于网上目前的教材都太落后，github for windows已经更新了多个版本，好多界面都发生了变化，所以来写这个教程。目的是为了帮助和我一样初学github，但是苦于找不到教程的同学，为了写最详细的教程。配备了大量的图文介绍。该教程是基于&b&GitHub for windows (3.0.17.0)&/b&&/p&&p&&b&注：&/b&&/p&&p&由于教程为 3.0.17.0 ，之后github对客户端进行了新版的更新，这里的图为新版与旧版对比。希望可以给大家带来帮助。&/p&&p&&br&&/p&&figure&&img src=&https://pic2.zhimg.com/v2-38f98b1a48dd602a3f19ea_b.png& data-rawwidth=&2778& data-rawheight=&1681& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&2778& data-original=&https://pic2.zhimg.com/v2-38f98b1a48dd602a3f19ea_r.png&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&&br&&/p&&p&&b&什么是Github&/b&&/p&&p&说到什么事github，我们先看wikipedia的描述“&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//zh.wikipedia.org/wiki/GitHub& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&GitHub是一个利用Git进行版本控制、专门用于存放软件代码与内容的共享虚拟主机服务。它由GitHub公司（曾称Logical Awesome）的开发者Chris Wanstrath、PJ Hyett和Tom Preston-Werner使用Ruby on Rails编写而成。&/a&”&/p&&p&准备工作&/p&&ol&&li&下载&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//desktop.github.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&github for windows&/a&，安装这里不赘述。&/li&&li&&a href=&//link.zhihu.com/?target=https%3A//github.com/& class=& wrap external& target=&_blank& rel=&nofollow noreferrer&&注册github账号&/a&&/li&&/ol&&figure&&img src=&https://pic4.zhimg.com/cbb9a0d3f35c92978cc77_b.png& data-rawwidth=&1904& data-rawheight=&956& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1904& data-original=&https://pic4.zhimg.com/cbb9a0d3f35c92978cc77_r.png&&&/figure&&p&&br&&/p&&ol&&li&登陆到github for windows。&/li&&/ol&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/b69b539f7aa3f28e_b.png& data-rawwidth=&1224& data-rawheight=&672& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1224& data-original=&https://pic1.zhimg.com/b69b539f7aa3f28e_r.png&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&准备工作都完了，我们开始正式学习。^_^&/p&&p&&b&创建第一个代码库&/b&&/p&&p&&b&认识界面&/b&&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/dabdb03cc2c79ad5fabc6c4_b.png& data-rawwidth=&1224& data-rawheight=&672& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1224& data-original=&https://pic1.zhimg.com/dabdb03cc2c79ad5fabc6c4_r.png&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&github for windows的界面非常清爽，的确符合geek的性质，个人表示非常喜欢。 我们来建立第一个仓库，点击左上角的&b&+号&/b&，初次建立他会有一圈圈的涟漪，非常漂亮哦。 打开之后有三个选项，&b&Add&/b&，&b&Create&/b&，&b&Clone&/b&。
我们分别来介绍一下这三个功能。&/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/9ada359dcf0b5eb355dfb4cf4de6cb84_b.png& data-rawwidth=&1224& data-rawheight=&672& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&1224& data-original=&https://pic1.zhimg.com/9ada359dcf0b5eb355dfb4cf4de6cb84_r.png&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&b&Add功能&/b&&/p&&p&如果本地有工程，就可以使用Add添加 &/p&&figure&&img src=&https://pic1.zhimg.com/28af723cdcb1ac3092985c_b.png& data-rawwidth=&572& data-rawheight=&249& class=&origin_image zh-lightbox-thumb& width=&572& data-original=&https://pic1.zhimg.com/28af723cdcb1ac3092985c_r.png&&&/figure&&p&&br&&/p&&p&&b&Clone功能&/b&&/p&&p&这个功能其实最好理解了，克隆这名字通俗易懂好理解。 如何使用Clone功能呢？
就是将在浏览器上已经创建好的项目导入到本地，换}