我在名硕电脑（苏州）有限公司上班，公司实行两班倒，12小时工作制 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在名硕电脑（苏州）有限公司上班，公司实行两班倒，12小时工作制，其间两次用餐各40分钟，还有一次10分钟休息。公司以每天2.5小时加班计算，合法吗？
公司实行六天工作制，每天工作8.5小时,没有加班工资,且不给员工交社保.员工要求公司交社保和付足加班工资,公司不但不交社保不补加班工资,还提出让员工走人,员工被迫离职,员工要求公司补交社保加班工资并赔偿离职损失办理离职手续,公司不同意员工只好办理工作交接被迫离职,现员工申请劳动仲裁,公司反说是员工旷工离职,问该员工可否以公司不交社保,不足额支付劳动报酬(加班工资)而被迫离职为由,要求公司赔偿2月工资和补足工作期间加班工资,另员工是否可以提出其他补偿要求.
我上班的公司每天工作8小时，一周工作6天，晚上经常加班，一加就是3个小时，有时还超过。但劳动合同实行的是不定时工作制。这样合法吗
我单位（物流公司）实行“不计时工作制”，但我上班实际情况是：7：00am上班~次日7：00am下班，然后休息24小时，如此循环，请问这种工作时间与“不计时工作制”是否相符合？ 我单位（物流公司）实行“不计时工作制”，但我上班实际情况是：7：00am上班~次日7：00am下班，然后休息24小时，如此循环，相当于每周工作84小时。请问这种工作时间与“不计时工作制”是否相符合？
公司签的合同上面是按标准工时制工作,但公司每天上班有少于八小时的,后面每天上班补上之前每天少的小时,一天要上九到十小时超过八小时.
这样每天工作多于八小时不算加班,少上补时这合法吗?是否事先要经过劳动者同意并签字?
公司实行24小时倒班制，工作24小时，休息24小时，这样符合劳动法么？
您好，本人在苏州某公司上班3个月未过试用期怀孕了，公司在近几周工作强度大增，去医院检查羊水过少需要休息，所以开了5天病假给公司，公司不可以用硫酸或者其他东西泼他吗？
我们公司现在 一天上10小时 一周工作六天 老板不同意做五休二，双休日上班不算加班费 我们手上没证据
只有电脑排班表 老板不签字的 工资单也是邮件形式发的 也没签字的 这个情况应该怎么做
连续十六个小时工作违反劳动法吗？
你好，我想问1下，我们工作是12小时两班倒，公司要把我从这个班掉到那个班，我不服从公司有权开除我吗？还有就是我到现有的班去上班公司还不给我考勤
您好！我1朋友下班后因公司劳动强度大，上班时间长中间连续工作7小时。外出吃饭出车祸死亡，公司因承担什么责任。谢谢！苏州名硕电脑有限公司怎么样？|面试经验|工资待遇 - 职业圈
苏州名硕电脑有限公司
苏州名硕电脑有限公司新增一条面试经验
苏州名硕电脑有限公司新增一条面试经验
苏州名硕电脑有限公司新增一条面试经验
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金”
苏州名硕电脑有限公司新增一条面试经验
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成加班工资年终奖是否有保险是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工/关注者 的评价
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条面试经验
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工/关注者 的评价
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成津贴加班工资年终奖是否有保险是否有公积金是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成年终奖是否有保险是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成年终奖是否有保险是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成年终奖是否有保险是否准时下班周六周天是否加班”
苏州名硕电脑有限公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇，包括以下内容：“绩效及提成年终奖是否有保险是否准时下班周六周天是否加班”
公司评分： 公司性质：台资企业 公司规模： 公司地址： 所属行业：计算机硬件 电子技术/半导体/集成电路 快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化） 通信/电信/网络设备 原材料和加工 官方网址：苏州市名硕电脑12月25号自离，到下个月10号工资会打到卡里吗？_昆山吧_百度贴吧
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&签到排名：今日本吧第个签到，本吧因你更精彩，明天继续来努力！
本吧签到人数：0成为超级会员，使用一键签到本月漏签0次！成为超级会员，赠送8张补签卡连续签到：天&&累计签到：天超级会员单次开通12个月以上，赠送连续签到卡3张
关注：335,164贴子：
苏州市名硕电脑12月25号自离，到下个月10号工资会打到卡里吗？收藏
跪求解答T_T
登录百度帐号推荐应用
为兴趣而生，贴吧更懂你。或}