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广州对通过猎头公司引进高端人才的企业补贴
实施人才强市战略，
为贯彻落实中央和省关于加快实施创新驱动发展战略的决策部署。发挥产业领军人才在集聚中高端产业、实现经济中高速发展等方面的引领作用，近日广州市委、市政府出台《关于加快集聚产业领军人才的意见》及相关配套文件。
&&&&意见》提出了20项任务举措，旨在广州重点产业领域内培养和引进一批&高精尖缺&产业领军人才，吸引带动各类产业人才来穗工作，形成人才引领产业、产业集聚人才、人才与产业良性互动的良好局面。据估算，实施《意见》及配套文件每年需投入约7亿元、5年共约35亿元，对每个创新创业领军团队来说，可获得300万元人才经费和最高3000万元的项目经费资助，资金支持力度在全国具有相当竞争力。
自2016年起，5年内&
商贸会展、金融保险、现代物流、航运航空、新一代信息技术、生物与健康、新材料、新能源与节能环保、汽车、精细化工、重大装备与机器人、文化创意等我市重点产业领域内
支持500名创新创业领军人才（含团队成员）
每年支持1000名产业高端人才、2000名产业急需紧缺人才，吸引带动各类产业人才来穗工作，形成人才引领产业、产业集聚人才、人才与产业良性互动的良好局面
广州打造最强大脑
支持创新领军团队
5年内对在先进制造业、战略性新兴产业和生产性服务业领域内企业或新型研发机构承担新产品、新技术、新工艺研发攻关项目的约50个高端创新团队，分别给予300万元人才经费资助和最高3000万元的项目经费资助，并提供首购首用风险补偿的工作支持。
支持创新领军人才
5年内对具有良好科研背景和较强技术研发能力，先进制造业、战略性新兴产业和生产性服务业领域内企业或新型研发机构担任应用研究和技术、产品研发重要职位的约100名高端创新人才，分别给予100万元人才经费资助。
支持创新创业服务领军人才
5年内对为科技型企业提供社会化、专业化服务，降低创新成本、促进创新活动、推动科技成果转移转化等方面作出突出贡献的约50名服务业高端人才，分别给予100万元人才经费资助；所在机构符合条件的优先纳入广州市科技创新券服务机构及服务目录。
建立人才绿卡制度
暂无落户意向的非广州户籍产业领军人才，购房、购车、子女入学等方面可享受广州市市民待遇；为外籍产业领军人才提供入境和停居留便利，持人才绿卡可办理2~5年长期居留证件。
奖励引才成绩突出企业
鼓励企业通过猎头公司等人力资源服务机构从市外引进产业领军人才，按其引才成本费用的50%给予一次性费用补贴，最高每人5万元；对每年引进市外产业领军人才数量居全市前列的企业和人力资源服务机构，给予额外费用补贴。
奖励产业高端人才和急需紧缺人才
每年对1000名在企业管理、研发、生产、财务、销售等岗位担任高级职位的产业高端人才，2000名具有较高能力和技术水平、从事企业核心业务的产业急需紧缺人才，按其上一年度对我市发展作出的贡献给予一定额度的薪酬补贴，最高每人150万元。
奖励杰出产业人才
每年对30名为我市现代服务业、先进制造业、战略性新兴产业发展和传统产业转型升级作出卓越贡献的产业领军人才，按三个等次，分别给予500万元、100万元、50万元一次性薪酬补贴。
支持创业领军团队
5年内对先进制造业、战略性新兴产业和生产性服务业领域内约50个高端创业团队，分别给予300万元人才经费资助，并以股权资助与无偿资助组合方式给予最高3000万元的项目经费资助，同时提供工作场所房租补助、贷款贴息、首购首用风险补偿等工作支持。
(来源：医美网 )
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