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九江市2011年上半年公众安全感指数列全省第一
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& &&根据省社情民意调查中心调查统计，2011年度上半年，江西省九江市公众安全感指数达97.0563%，列全省第一。其中，九江市九江县、湖口县、武宁县分列全省100个县（市、区）的第4、6、7位，进入全省前二十位的还有庐山区、共青城市、星子县，分列全省第13、15、17位。&&& 九江市公众安全感指数取得全省第一的成绩，首先得益于九江市委、市政府的正确领导。今年以来，九江市委、市政府以科学发展观为指导，深入推进赶超发展战略，坚持一手抓发展、一手托民生，经济社会取得了又好又快的发展，全市上下呈现出生活安宁、生产安全、百姓安居、社会安定的良好形势，这是取得成绩的关键。其次，得益于社会各界的齐抓共管。全市平安建设工作形成了横向到边、纵向到底的格局，社会各界积极参与、大力支持、密切配合。再次，得益于全市政法、综治、维稳战线的扎实工作。全市政法部门按照市委、市政府的统一部署，坚持严打方针不动摇，坚持有恶必除、有乱必治，坚持执法为民、司法为民，化解了大量社会矛盾，加强和创新了社会管理，赢得了人民群众的认可。&&& 九江市综治委将对上半年公众安全感测评中取得的成绩和存在的问题进行认真分析总结，力争在年度测评中取得更好的成绩。（江西省九江市综治委）
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江西九江认真做好第七届城运会期间的社会稳定工作
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&&& 第七届全国城市运动会于10月16日在江西南昌开幕。江西省九江市委、市政府高度重视第七届城运会期间的社会稳定工作，动员各级各方面全力以赴做好社会稳定工作，强化措施，落实责任，确保工作到位，确保城运会顺利进行、确保我省举办一届精彩难忘、和谐成功的高水平盛会。&&& 一、明确维稳工作责任。坚持“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的工作原则，正确处理条块之间维稳工作关系，建立健全党委统一领导，党政齐抓共管，各方面各负其责、协调配合的维稳工作格局，使责任更明晰、机制更健全、合力更突出、保障更有力。各级党委、政府及各部门、各单位的主要负责同志，严格落实维稳第一责任人的职责，做好全局性部署、决策和指挥。政法委书记认真履行好直接责任人的职责，做好组织、指导、协调、检查和督促工作，全力推动工作落实。其他负责同志一律严格实行“一岗双责”，维稳重大问题必须坚持领导包案制度。各级政法和维稳部门发挥在维稳工作中的牵头作用，各县区政法委坚持定期召集政法各部门及有关单位，对本地社会稳定形势进行全面分析研判，掌握哪些行业、领域矛盾纠纷比较突出，哪些地方、场所治安问题比较严重，哪些执法行为、工作机制需要改进，提出针对性的意见和措施，及时向党委、政府汇报，争取党委、政府重视解决，扎扎实实地把维稳工作部署好、开展好、落实好。落实责任追究制，对贯彻工作部署行动迟缓、措施不力的，给予通报批评；对工作不负责、推诿扯皮、上交矛盾，造成大规模集体上访、重复上访、越级上访的，按规定启动问责制；对发生群体性事件后贻误时机、处置不当又不及时报告造成矛盾激化、事态扩大的，依法依纪严肃处理；对社会治安混乱，长期得不到解决造成严重后果的，严格实行“一票否决”，并追究主要领导和分管领导的领导责任。&&& 二、围绕中心工作搞好维稳服务。当前，全市经济社会发展中最紧迫的任务是加快发展、进位赶超。维稳工作紧紧围绕加快经济发展方式转变这条主线，围绕“两区互动、强工兴城”这个主旋律，融入全局，找准定位，强化服务，为加快发展营造良好的社会环境。围绕重大决策、重大政策、重大改革、重点工程等事关广大群众切身利益的事项，主动开展调查研究，广泛收集社情民意，对苗头性事件要及时预警。围绕推动社会稳定风险评估，不定期开展抽查、督查，对违反社会稳定风险评估工作规定的行为和单位，向党委、政府督查部门提出工作建议，由督查部门予以纠正和通报，确保重大事项顺利实施。围绕重点产业、重点项目、重点企业，及时排查化解各类矛盾纠纷，严厉打击各种强揽工程、强行阻工、强装强卸等干扰破坏行为，为加快产业推进、项目建设创造良好的环境。围绕重点行业、重点领域，组织开展矛盾纠纷大排查大化解活动，特别是对征地拆迁、企业改制、环境污染、资源权属、劳资矛盾等引发的纠纷，组织专项排查化解，及时向党委、政府提出意见建议，早防范早解决。 &&& 三、提升维稳工作整体水平。坚持“一核两基三具体”，&加强对维稳工作规律的研究、把握和运用，不断提升维稳工作整体水平。“一核”，就是以转变管理理念、创新体制机制为核心；“两基”，就是切实抓好基层、打好基础；“三具体”，就是做工作注重在具体中突破、在具体中深入、在具体中落实。注重研究维稳工作运行规律。及时总结、提升、推广成功经验，建立健全维稳工作制度。善于发现、挖掘、树立先进典型，充分发挥示范带动作用。注意总结教训，深入剖析问题症结，防止重蹈覆辙。当前突出抓好情报信息、应急处置和主体责任机制建设，切实解决好信息归口掌握和防止迟报漏报瞒报的问题发生，解决好规范、高效、快速处置群体性突发事件的问题，解决好谁负责、负什么责、怎样负责、不负责又怎么办的问题。注重研究解决维稳工作中的突出问题。围绕征地拆迁、环境保护、资源权属、劳资关系、物业管理、非正常死亡纠纷等重点领域稳定问题，围绕重要敏感时期稳定问题，围绕涉军人员、民办和代课教师、农垦企业人员、客运从业人员等重点群体稳定问题，加强调研，提出对策，完善举措，破解难题。注重发挥维稳办职能和作用。在当前形势和现有条件下，使维稳工作更加贴近职能、贴近实际、贴近科学，在服务领导科学决策、服务重大事项实施、服务突出问题化解、服务突发事件处置上发挥应有的作用。&&& 四、夯实维稳工作基础。维稳工作最成功的经验是狠抓基层基础工作，最大的隐患也在基层基础工作。近年来，各级维稳工作得到了进一步加强，同时，也要看到，各级维稳办在机构编制、人员配备、工作保障等方面仍然存在着十分突出的问题，乡镇、街道维稳信息督查员队伍配备不规范、不到位，直接影响了工作主动性和创造性，难以适应新形势下维稳任务的需要。各县区党委政府要进一步树立固本强基的思想，党委政法委要把维稳办和维稳信息督查员队伍建设提上重要位置，切实在机构健全、领导配强、人员配足、保障到位、关系理顺上取得新进展，为维稳工作奠定坚实的基础。
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